メディウェル経営パートナーズ for General Practitioner - 事業承継について考えるのに「早すぎる」ということはありません。地域のリーディングカンパニー創造を掲げ 25年間にわたり多くの院長様を支援してきた実績で あなたをサポートしていきます。

あなたはいくつ当てはまりますか?

同じ世代の病院・薬局経営者様はこんな悩みを持たれていました。

1.もう気力も体力も限界、現役を引退したい。でも、何から手をつけてよいかわからない。1年前に仕事中に倒れて入院。その後現場へ復帰したが、これからどうしたらいいのか・・・ 2.後継者は息子か、親族か、社内役員か。実は、もう10年以上悩んでいる。もうとっくに世間の定年の年は越えた。でも、相続問題が絡みまだ後継者が決まらない。会社のこと、患者さんの事を思うと心配でついつい後回しに・・・ 3.老後のゆとりを考えて、相続税などの税金対策もちゃんとやりたい。事業継承にはどのくらいのお金がかかるのかが心配で・・・ 4.事業承継のタイミングはいつなんだろう。譲ったあとの経営は大丈夫だろうか・・・ 5.今の会計事務所に相談したら、専門外だと言われた。プライベートな問題もあるし、誰に相談したらいいのかわからなくなってしまった・・・

難しい時代の法人経営だから、事業承継の専門家の私たちが、右手、左手になりサポートいたします。

メディウェル経営パートナーズが選ばれる2つの安心と3つの理由 - 経営支援、税務会計支援の専門家が、それぞれ独立した切り口でご支援するワンストップサービス!!だから安心感が違います!

安心その1. 事業承継コンサルティング
現状分析から医院価値などの算定、後継者の育成から社内環境整備を行います。また、スタッフ育成をふまえた将来へ向けた生涯設計をご提案します。
安心その2. 事業承継税務サポート
事業承継における税務上の問題の検討や評価、贈与税、相続税対策を税理士法人で行い、法的にバックアップします!
理由1. 会計事務所を変更する必要はありません。
承継によって、今までの会計事務所様とのお付き合いを変更頂く必要はありません。私たちは、事業承継の専門家です。
理由2. 引き継ぎ後の経営が安定します。
10年分の事業価値分析から今後の事業計画書を作成するので、無理のない計画と将来設計が可能になります。
理由3. 引退後の暮らしも心配ごとなく豊かに。
相続にかかる贈与税や退職金も踏まえた老後の収入の見通しがたつので充実した生涯設計ができます。
経営、税務の2人の専門家が事業承継、相続をサポート 25年間にわたり多くの院長様を支援してきた私たちにご相談ください。 事業承継、M&Aを検討している方の個別相談、お見積もりは無料です。

電話でのお問い合わせはこちら:0120-279-536、受付時間:平日9:30~17:30

当社でサポートさせて頂いた「病院・薬局経営者様の声」をご紹介します。

58歳 医療法人 個人病院経営 K様

息子に病院を継がせたいが、相続税が心配。
会計事務所には「専門外」と言われました。

私自身も親族より承継し、20年が経ちました。息子が医師になり7年が過ぎる頃より自己資本額が大幅に膨れ上がっている事もあり、今後の事を真剣に考えようと思ったのが相続の事を真剣に考えるきっかけでした。
相続税がどのくらいになるのかや、息子へ相続することでのいろいろな心配事もあり現在契約中の会計事務所の先生に相談してみましたが「専門外」と言われ、誰に相談すべきか困っていました。
そんな時に、経営者仲間の先生にメディウェルさんを紹介して頂きました。短期的なリスク回避と長期視点にたった計画でサポートして頂き、息子に引き継ぐ準備が整いつつあります。

68歳 歯科医院経営 M様

後継者を決められずに10年。
専門家に任せる事で引退後は充実の生活。

夫婦で歯科医をしており、経営者として働いておりましたが体に無理が利かなくなってきた為、そろそろ引退を考えようと言うことになりました。スタッフの採用に困った事はありませんでしたが、後を任せる経営者となると話が違い、後継者を決められないまま、引退を考えてから10年が経った時にメディウェル様に出会いました。子どものいない私たちは、事業売却を希望しましたが心配だった事の多くをメディウェル様にお願いできたので、安心して任せられました。引退後の私たちの生活までを考えて生活までを考えて頂きましたので、無事に売却できた今では充実した生活を送っております。

66歳 薬局経営 O様

息子に継がせる為の土台作りを、
一緒に作り上げてくれて感謝しています。

都内で勤務する息子に継がせる為に、メディウェルさんと二人三脚で準備を進めています。息子も含めた事業承継検討会を行ったり、彼の心構えやスタッフの受入体制の整備なども行って頂き、経営者の私たちでは解決できない事に取り組んで頂きました。おかけで、後継者である息子とスタッフとの関係性もよく、息子の意識も高くなって来た事が本当に嬉しく思っています。

ご相談から、サポート開始までの流れ 経営・税務の専門家として、事業承継や相続だでなく、それを見越した税務全般、経営計画にわたるアドバイスをさせて頂きます。

STEP 1. 問い合わせ、資料請求
個別相談の前のお問い合わせは電話とメールで承ります。ご不安な事やお悩みを、お気軽にお話ください。
STEP 2. 個別相談60分(無料)
60分の無料個別相談で、悩みや課題が解決されるまでの道筋をご提案するのが私どもの無料個別相談の特徴です。主に、お悩みが何か、ご自身はどのようにしていきたいとお考えなのか、それに対する問題は何かをヒヤリングすることから始めます。
その中で、問題や課題の整理と解決策案の例示、解決にかかる報酬や税金の概略のお見積もり提示等を行います。
STEP 3. ご提案、お見積もり説明
後日正式なお仕事内容とお見積書を説明させていただきます。
お仕事内容にご納得いただいてから、お仕事の進め方を業務計画書(案)と課題解決スケジュール(工程表)に沿ってご説明させていただきます。
STEP 4. ご契約・サポートスタート
解決策などにご納得頂き、着手金をお振込みいただいた後に、お仕事に着手させて頂きます。

当社にご相談にみえる病院・薬局経営者の方から頂いたご質問にお答えします。

見積もり金額以上に報酬がかかることはありますか?
問題の解決に向けて、さらにいい方法がある場合にはご提案させて頂く事もあります。
私どもは報酬がかかる場合には、すべてその都度お見積をさせていただき、ご了解をいただいてから業務を始めさせていただいております。
承継したいと思っていても、相続権や後継者選びなどをできる状態ではなく、
正直現場を混乱させてしまわないか心配なのですが。
事業承継の場合には、仕事を始めるまでの環境整備(利害関係者の調整)が大切なことも私どもは経験上わかっておりますので、
そのような調整に必要があれば私どもも立ち会って、スムーズに課題解決をはかれるようお手伝いをさせていただいております。
以前に違う相続専門業者に相談に行き、自分にとっての参考にならなかった経験があります。
無料相談でも、時間を作る価値がありますか?
私どもの無料相談は、悩みや課題が解決されるまでの道筋をご提案するまでになります。
通り一遍の知識をお伝えするだけであったり、「無料ではここまで」との線引きをすることもありません。
まずはお悩みをお聞かせ頂き、一緒に考えていきましょう。
現在契約している会計事務所は父親の代からお世話になっているのですが、
会計事務所を変更する必要はありますか?
その必要はございませんのでご安心ください。
私どもは経営と税務の知識をもった事業承継の専門家です。
自分でもあれこれ時間をかけて調べある程度は自信があるのですが、
どうしてもふみきれない部分があります。
私どもは1時間の相談時間を精一杯務めさせていただきます。できる限りその時間内にお客様の問題解決の方向を見出せる努力をいたします。
そのために、事前にお電話をいただいたときにヒヤリングをして、持ってきてもらう資料・情報などもお伝えしています。
ほとんどの方が、1時間の無料相談で解決の方向を見つけられてお帰りになりますので、まずはご相談にお越しください。
経営、税務の2人の専門家が事業承継、相続をサポート 25年間にわたり多くの院長様を支援してきた私たちにご相談ください。 事業承継、M&Aを検討している方の個別相談、お見積もりは無料です。

電話でのお問い合わせはこちら:0120-279-536、受付時間:平日9:30~17:30

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必要事項をご記載ください。改めて弊社スタッフより、日程のご連絡を電話、またはメールで差し上げます。

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